Artis Lebedevs

3
место
102
баллов
642
просмотров
0
шеров

Проактивный по отношению к своей судьбе
Дата рождения
09-06-1986
Город
Рига
Почта
lebedevs.artis@gmail.com
0
75 постов по 6 книгам

Не сотвори зла

По книге Эрик Шмидт, Jonathan Rosenberg, Алан Игл – Как работает Google

Привет!Сегодня коротко о некоторых особенностях корпоративной культуры Google.АхарайДля реализации ваших целей вам понадобится не только изрядная доля безумия, заставляющего поверить в свой успех,но и хорошая порция здравомыслия, помогающего достичь желаемого.Командиры израильских танковых войск сплачивают свои войска криком «Ахарай!», что в переводе с иврита означает «За мной!». Любой, кто стремится повести...

5

2 часа назад

Говорите «да» как можно чаще

По книге Эрик Шмидт, Jonathan Rosenberg, Алан Игл – Как работает Google

Приветствую всех любознательных и жаждущих новых знаний! Продолжаю оповещать вас об интересных приемах управления и особенностях корпоративной культуры компании Google.Поехали! )Установите культуру «да»Синдром под названием «просто скажи нет» может прокрасться и на рабочие места.«Нет» – это маленькая смерть для умного креативщика«Нет» является сигналом о том, что компания утратила свой дух...

19

день назад

Завидуете успеху своего коллеги? Вы плут.

По книге Эрик Шмидт, Jonathan Rosenberg, Алан Игл – Как работает Google

Привет!Уже давно не держал в руках на столь интересную и полезную книгу. Буквально каждый совет хочется выписать, запомнить и применить!Сегодня расскажу о распознании и удалении тянущих ко дну якорей в команде. И об отношении к сверхурочным часам.Выгоняйте плутов, но сражайтесь за дивПлутов не следует путать с так называемыми дивами -...

24

2 дня назад

Интересные бизнес-хаки оперативного менеджмента от Google

По книге Эрик Шмидт, Jonathan Rosenberg, Алан Игл – Как работает Google

Привет!Если интересует создание успешных, развивающийся компаний и принципы их управления, то данный обзор (и следующие) - то, что тебе необходимо! "Имеет значение качество идеи, а не персоны, кто ее предлагает"Вы должны не сомневаться в своих сотрудниках и быть достаточно уверены в себе, чтобы позволить им найти лучшее решение.Для эффективного развития...

23

3 дня назад

Как выглядит офис Google изнутри?

По книге Эрик Шмидт, Jonathan Rosenberg, Алан Игл – Как работает Google

Привет!Продолжаю делиться полезной инфо. об организационный культуре Google, которая раскрывает и поддерживает креативность и взаимодействие сотрудников.Держите их в теснотеГуглплекс - место расположения главного офиса Google, содержит поразительное количество удобств, предоставленных сотрудникам:волейбольные площадкибоулингстены для скалолазания и каткиспортзалы с персональными тренерами и бассейныкрасочные велосипеды для перемещения между зданиямибесплатные кафетерии для гурманов многочисленные...

28

4 дня назад

Качества лучших сотрудников и создание корпоративной культуры Google

По книге Эрик Шмидт, Jonathan Rosenberg, Алан Игл – Как работает Google

Привет!Сегодня расскажу о качествах лучших сотрудников Google и начнем углубляться в тему корпоративной культуры.Книга построена так, чтобы отражать все стадии развития успешно растущего бизнеса или нового предприятия.Постараюсь, чтобы вы получили идеи и инструменты, необходимые для создания чего-то нового.Люди в Google представляют совершенно другой тип сотрудника: Не ограничены конкретными задачамиНе ограничены...

1
30

5 дней назад